مع اقتراب نهاية الشهر، تزايدت عمليات البحث من قبل المواطنين حول موعد صرف مرتبات شهر مايو 2025، وخاصة بعد إعلان وزارة المالية عن تفاصيل الصرف والتواريخ المرتبطة بها، بالإضافة إلى تساؤلات حول موعد تطبيق الزيادة الجديدة في المرتبات ورفع الحد الأدنى للأجور و من خلال تحيا مصر نرصد لكم كافة التفاصيل المتعلقة بموعد صرف المرتبات، وتطبيق الزيادات الجديدة.
موعد صرف مرتبات شهر مايو 2025: بداية الصرف 22 مايو
تقرر أن يبدأ صرف مرتبات شهر مايو 2025 للعاملين بالدولة اعتبارًا من يوم 22 مايو 2025، وتستمر عمليات الصرف حتى 26 مايو 2025 وفقًا للجدول الزمني المعلن من وزارة المالية. ومن المتوقع أن تتوافر المرتبات على ماكينات الصراف الآلي (ATM) في مختلف أنحاء الجمهورية، بالإضافة إلى إمكانية صرفها عبر فروع البريد المصري المنتشرة على مستوى البلاد.
أماكن صرف مرتبات شهر مايو 2025
ستتاح الفرصة أمام الموظفين للحصول على مرتباتهم من عدة أماكن تشمل:
فروع البنوك: يتمكن الموظفون من صرف مرتباتهم من خلال البنوك التجارية.
فروع البريد المصري: يمكن صرف المرتبات أيضًا من خلال فروع البريد المنتشرة في مختلف المناطق.
ماكينات الصراف الآلي (ATM): سيكون بإمكان العاملين بالدولة سحب المرتبات من أجهزة الصراف الآلي المنتشرة في المدن والمحافظات.
جدول الحد الأدنى للأجور للدرجات الوظيفية المختلفة في مايو 2025
فيما يتعلق بقيم المرتبات بحسب الدرجات الوظيفية، فقد أعلنت وزارة المالية عن قيم مرتبات شهر مايو 2025، التي تبدأ من الحد الأدنى للأجور وتستمر حتى الدرجات العليا. إليكم الجدول التفصيلي للمرتبات:
الدرجة السادسة: 6000 جنيه
الدرجة الخامسة: 6500 جنيه
الدرجة الرابعة: 7000 جنيه
الدرجة الثالثة: 7500 جنيه
الدرجة الثانية: 8000 جنيه
الدرجة الأولى: 8200 جنيه
درجة المدير العام: 9200 جنيه
الدرجة العالية: 10200 جنيه
الدرجة الممتازة: 12200 جنيه
زيادة المرتبات المرتقبة في يوليو 2025.. مواعيد العلاوات والزيادات
أعلن أحمد كجوك، وزير المالية، أنه من المقرر أن يتم تطبيق زيادة الأجور لجميع العاملين بالدولة بدءًا من يوليو 2025، وذلك مع بدء تنفيذ موازنة العام المالي الجديد 2025/2026. تشمل هذه الزيادة تحسين العلاوات الشهرية ورفع الحد الأدنى للأجور.
زيادة العلاوة الدورية
سيتم زيادة العلاوة الدورية بنسبة 10% للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية، و15% لغير المخاطبين بالقانون، بحد أدنى 150 جنيهًا شهريًا.
كما سيتم زيادة علاوة غلاء المعيشة من 600 جنيه إلى 1000 جنيه شهريًا.
سيتم أيضًا زيادة الحافز الإضافي بمقدار 300 جنيه لجميع الدرجات الوظيفية من "السادسة" حتى "الممتازة".
رفع الحد الأدنى للأجور
سيتم رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه اعتبارًا من يوليو 2025، وهو ما سيسهم في رفع إجمالي الأجر الشهري لأقل درجة وظيفية بمقدار 1100 جنيه شهريًا.
زيادة المعاشات ورفع المخصصات المالية للأجور
فيما يتعلق بالمعاشات، أعلن الوزير عن زيادة المعاشات بنسبة 15% اعتبارًا من يوليو 2025، وذلك ضمن خطة الدولة لتخفيف الأعباء الاقتصادية على المواطنين.
كما أن مشروع الموازنة للعام المالي الجديد 2025/2026 يتضمن زيادة مخصصات الأجور بنسبة 18.1%، لتصل إلى 679.1 مليار جنيه، مما يعكس التزام الحكومة بتحسين الأوضاع المالية للعاملين في القطاع العام.
موازنة 2025/2026: خطة لتوظيف عدد كبير من العاملين الجدد
وفقًا لمشروع الموازنة الجديدة، سيتم تخصيص موارد مالية لتعيين أكثر من 75 ألف معلم و30 ألف طبيب، بالإضافة إلى 10 آلاف موظف في مختلف القطاعات الحكومية. هذا جزء من خطة الدولة لتحسين جودة الخدمات العامة وزيادة القدرة على تلبية احتياجات المواطنين.
جهود الدولة لتحسين الأجور ودعم العاملين
تستمر الدولة في جهودها لتحسين مستوى الأجور ورفع مستوى المعيشة للعاملين في القطاع العام، وذلك من خلال موازنة شاملة تشمل زيادة الرواتب والعلاوات، فضلًا عن رفع الحد الأدنى للأجور، مما سيحسن من ظروف الحياة اليومية للمواطنين.
من المتوقع أن تكون الزيادة الجديدة في المرتبات خطوة كبيرة نحو تحقيق العدالة الاجتماعية وتخفيف الأعباء الاقتصادية عن الموظفين، بما يتماشى مع سياسة الدولة لتحقيق التنمية المستدامة في جميع القطاعات.
